Pages

April 11, 2007

Making Life Great

ဒီေန ့ အလုပ္ေရာက္လို ့ အိတ္ေလးခ်ၿပီး မနက္စာ စားမယ္လုပ္တုန္း sms ၀င္လာၿပီး MLG ရွိတယ္၊ လာခဲ့ပါဆိုလို ့ MGL ဆိုတာ ဘာမွန္း ညာမွန္းမသိပဲ သြားလိုက္ရတာ၊ ညေန ၅ နာရီ ၃၀ ေက်ာ္ေလာက္မွပဲ ကိုယ့္ေနရာကိုယ္ ျပန္ေရာက္ေတာ့တယ္။ ဒီေန ့တစ္ေန ့လုံး ဘာအလုပ္မွ မလုပ္ လိုက္ရဘူး။ ခုရက္ပိုင္း အလုပ္မွာ လူေတြ တစ္ေနကုန္ ေပ်ာက္ေပ်ာက္ေနတာ သတိေတာ့ထားမိတယ္။ ဘာေၾကာင့္မွန္းေတာ့ မသိခဲ့ဘူး။ ဒီေန ့မွပဲ Staff ေတြ အားလံုး MGL အလွည့္ၾက တတ္ေနရတယ္ဆိုတာ သိလိုက္ရ ေတာ့တယ္။ One Session ကို လူ ၁၅-၂၀ ေလာက္စီ တက္ၾကရတယ္လို ့သိရပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ ဒီေန ့ Session မွာေတာ့ ခြင့္သြားေနသူ မ်ားေနတာေၾကာင့္ အာလံုးေပါင္းမွာ ၁၂ ေယာက္ ေလာက္ပဲ ရွိတယ္။

MLG ဆိုတာ Making Life Great တဲ့။ Life ကို Great ျဖစ္ေအာင္ လုပ္ဖို ့အတြက္ Company မွာရွိေနသူေတြ မတက္မေနရ တတ္ရတဲ့ Session တစ္ခုပါ။ ဒီႏွစ္အတြက္ေတာ့ 4D Approach ကို အေၾကာင္းကို နားလည္ေအာင္ အုပ္စုလိုက္ Game ေတြေဆာ့ခိုင္း၊ တစ္ေယာက္နဲ ့ တစ္ေယာက္ အင္တာဗ်ဴးေတြ လုပ္ခိုင္းၿပီး လုပ္ေဖာ္ကိုင္ဖက္ေတြရဲ့ Strengthေတြ၊ Companyရဲ့ အေၾကာင္းအရာေတြကို နားလည္ေစၿပီး လက္ရွိ အလုပ္ပတ္၀န္းက်င္ကို ဘယ္လိုတိုးတက္ေအာင္ လုပ္ၾကမလဲဆိုတဲ့ အေတြးအေခၚ၊ Idea ေတြ မွ်ေ၀တဲ့ သေဘာပါပဲ။ သူတို ့အေျပာအရေတာ့ Brain Strong ျဖစ္ေအာင္လုပ္တယ္ေပါ့။

ဒီ Session က ကေလးေတြကို ကစားနည္းေလးေတြ ကစားခိုင္းၿပီး စာသင္တာနဲ ့တူတယ္။ ဒီနည္းက တမ်ိဳးေတာ့ ေကာင္းပါတယ္။ ဒီတိုင္းႀကီး သူေျပာတာ တစ္ေနကုန္ ဒီတုိင္း ထုိင္ၿပီး နားေထာင္ေနရမယ္ ဆိုရင္ ပ်င္းစရာေကာင္းၿပီး ဘာေျပာသြားမွန္းေတာင္ သိလိုက္မွာ မဟုတ္ၾကဘူး။ ခုေတာ့ 4D Approach ဆိုတာဘာလဲနဲ ့Company မွာ ဆက္ၿပီးရွိေစခ်င္တဲ့ Strangth ေတြနဲ ့ ေျပာင္းလဲေစခ်င္တဲ့ အေၾကာင္းေတြ ေျပာခ်င္တာေတြေတာ့ ေျပာလိုက္ ရတယ္။ ကၽြန္မတို ့ Session ရဲ့ Leader က ဒီ Session က ေတာင္းဆိုထားတာေတြ၊ ေဆြးေႏြးထားတာေတြကို ထပ္ၿပီးေဆြးေႏြးေတာင္းဆိုဖို ့ ေနာက္ Session ေတြ ထပ္တက္ရဦးမယ္ ထင္တယ္။
4D Approach ဆိုတာစၿပီး ၾကားတုန္းက Singapapore Pool ရဲ့ နာမည္ႀကီး 4D က စိတ္ထဲမွာ အရင္ဆံုး ေပၚလာတယ္။ ဒီေန ့ ေျပာတဲ့ 4D approach ကေတာ့ ( Discover, Dream, Design, and Deliver)။ ဘာေတြလည္း သိခ်င္ရင္ေတာ့ Google ၾကည့္လုိက္ၾကပါ။ :D Dream အေၾကာင္း ရွင္းျပတဲ့အခ်ိန္မွာ ကၽြန္မတို ့ကို ဒီ Company ရဲ့ ေရွ ့မွာ ဘာေတြျဖစ္ေစခ်င္တယ္ဆိုတဲ့ ကၽြန္မတို ့ရဲ့ Dream ကို ပန္းခ်ီ တစ္ခ်ပ္ဆြဲၿပီး ပံုေဖၚခိုင္းတယ္။ ဒီမွာ လူ ၁၀ ေယာက္ေက်ာ္ တစ္ေယာက္ တစ္လက္ ၀ိုင္းဆြဲတဲ့ ပန္းခ်ီကား။
အဲ့ဒီ အခန္းထဲမွာ တစ္ျခား Group ေတြဆြဲသြားတဲ့ ပန္းခ်ီကား ၃၀ ေက်ာ္ေလာက္ ကပ္ထားတယ္။ ဒါေပမယ့္ ကၽြန္မတို ့ Group ဆြဲထားတဲ့ ပန္းခ်ီကားနဲ ့နည္းနည္းေလးေတာင္ ဆင္တူတဲ့ ဟာမရွိဘူး။ တျခား Group ေတြက ေတြက ပန္းခ်ီကားတစ္ခ်ပ္ဆြဲဖို ့ ၄၅ မိနစ္ - ၁ နာရီေလာက္ အခ်ိန္ယူေပမယ့္ ကၽြန္မတို ့ Group က ၁၅ မိနစ္နဲ ့ ၿပီးသြားတယ္။ စာေတြ၊ Company Logo ေတြ မပါေတာ့ သိပ္ေက်နပ္တဲ့ပံု မေပၚပဲ ကၽြန္မတို ့ကို ဘာလို ့ဒီလိုဆြဲလည္း ရွင္းခုိင္းတယ္။ အားလံုးရဲ့ တစ္ေယာက္ တစ္ေပါက္ ရွင္းျပခ်က္ေတြ ၾကားၿပီးမွာေတာ့ ဒီ ပန္ခ်ီကားကို လက္ခံသြားပါတယ္။ ေနာက္ႏွစ္မွာ ကၽြန္မ အခု အလုပ္လုပ္ေနတဲ့ Company ရဲ့ ႏွစ္တစ္ရာ ျပည့္ အခန္းအနားရွိပါတယ္။ အဲ့ဒီမွာ ပန္းခ်ီကားေတြကို ျပခ်င္ျပမယ္ ေျပာတာပဲ။ ဒီပန္းခ်ီကားကို ေတြ ့ခဲ့ရင္ မွတ္မိၾကပါ။ :D
ဒီေန ့ Sessionမွာ အားလံုးအၿပီး ျပန္ခါနည္းမွာ အရုပ္ေလး တစ္ရုပ္စီ လက္ေဆာင္ေပးတာကို ကၽြန္မ အႀကိဳက္ဆံုးပါပဲ။ ေရျမင္းရုပ္ေလးေပးမယ့္အစား Compnay Logo ျဖစ္တဲ့ ျခေသၤ့ရုပ္ေလး ေပးသင့္တယ္ ထင္တာပဲ။ ဒါေပမယ့္ အလကားရတာကို ဂ်ီးမ်ားေနလုိ္ ့ မျဖစ္ေတာ့ ေပးတာ ယူလာလိုက္တယ္။ ၂၀၀ရအတြက္ ပထမဆံုးရတဲ့ အရုပ္ပါပဲ။

ဘာရယ္ေတာ့ မဟုတ္ပါဘူး၊ အလုပ္မွာ ႀကံဳရတာေလးေတြ မွတ္ထားလိုက္တာပါ..

2 comments:

Mr. White said...

ေပ်ာ္စရာႀကီးေနာ္..

ဒါနဲ႔ ပန္းခ်ီကို ဘယ္လိုရွင္းျပလုိက္သလဲဟင္..

Mr. White said...

ေျပာဖို႔ ေမ့သြားလို႔..
ေရျမင္းရုပ္ေလးလဲ လွတာဘဲဟာကို..